Le concept Organic Workspace par Haworth : L'idéation pour une performance optimale

https://www.haworth.com/eu/fr/entreprise/organic-workspace.html

Votre espace de travail joue un rôle essentiel dans la performance de votre personnel, de votre organisation et de vos installations. C’est pourquoi Haworth, un fabricant de mobilier de bureau renommé, a développé le concept Organic Workspace. Basé sur leurs connaissances globales et leur expertise en conception, Organic Workspace offre un processus novateur pour créer des espaces de travail organiques et sur mesure, favorisant ainsi une performance optimale.

Dans cet article, nous explorerons le principe Idéation qui développe ce concept.

• L’Idéation : Le moteur de l’Organic Workspace :

Haworth comprend que chaque organisation a des besoins et des objectifs uniques, et que la conception de l’environnement de travail doit être adaptée en conséquence. En utilisant l’Idéation, Haworth collabore avec ses clients pour comprendre leurs défis, leurs valeurs et leurs inspirations. Cette approche participative permet de créer des espaces de travail qui soutiennent la performance et le bien-être des individus, tout en favorisant la culture d’entreprise et les objectifs organisationnels.

• Des environnements de travail sur mesure :

Organic Workspace met l’accent sur la conception d’environnements de travail qui répondent aux besoins spécifiques des personnes qui les utilisent. Que ce soit en favorisant la collaboration, la créativité ou la concentration, chaque espace est conçu en fonction des activités et des préférences des utilisateurs.

• Performance au centre de tout :

L’objectif ultime de ce concept est d’améliorer la performance du personnel, de l’organisation et des installations. En créant des espaces de travail qui favorisent la productivité, l’engagement et le bien-être, Haworth contribue à des résultats positifs à tous les niveaux. Que ce soit en augmentant l’efficacité des employés, en favorisant l’innovation ou en améliorant la satisfaction globale, l’Organic Workspace place la performance au centre de chaque décision de conception.

L’enquête en ligne Workplace LENS a pour objectif de comprendre en profondeur une organisation et les personnes qui y travaillent, afin d’améliorer leur qualité de vue au travail et leur performance. Elle donne lieu à des recommandations pour l’espace et pour l’accompagnement du projet.

L’enquête se décompose en 3 modules :

• Analyse de la culture actuelle et cible :

-         Culture LENS : Comprendre la culture de l’entreprise dans son ensemble et au sein de chaque entité.

• Analyse de la mobilité et de la diversité des styles de travail :

-         Activity & Mobility LENS : Analyser les comportements, les activités et les niveaux de mobilité au sein de l’organisation.

• Mesure de la satisfaction des utilisateurs, avant et après :

-         Satisfaction LENS : Evaluer la satisfaction quant à l’environnement de travail.

Fondée scientifiquement, l’enquête LENS permet d’engager toute l’organisation sans la ralentir et de cibler les facteurs qui affectent la performance, la satisfaction et l’efficacité organisationnelle. C’est un véritable outil d’aide à la décision.